保康县坚持以学促知、以知促行、知行合一,以“三学联动”抓实学习教育,推动年轻干部深刻领会并践行中央八项规定精神。
创新实施“三学联动”模式,提升年轻干部的政治素养与实践能力。通过参加分批轮训,保康县财政局干部张静怡不仅深入学习了财政政策法规,还围绕中央八项规定精神在财务管理中的具体要求进行了重点研讨。
“通过这次轮训,我对中央八项规定精神有了更深刻的理解。作为财政干部,我将把中央八项规定精神作为廉洁戒尺和纪律标尺,把作风建设贯穿财政工作全过程,牢固树立‘过紧日子’思想,管好‘钱袋子’、打好‘铁算盘’、当好‘红管家’,切实提升财政服务效能。”保康县财政局一级科员张静怡说。
和张静怡一样,近年来保康全县新提拔、新招录的551名年轻干部,以及执法司法、教育卫健、组织人事等11个领域的749名年轻干部都参与到轮训中,通过多样化的学习方式,不断强化纪律意识和责任担当。
“通过系统学习中央八项规定及其实施细则精神,我深刻认识到作风建设是新时代党员干部的终身课题。我将严格对标中央八项规定精神要求,将纪律规矩内化为行为准则,以实干践行‘人民政协为人民’理念,以‘钉钉子精神’抓好工作落实,把学习成果转化为推动政协事业高质量发展的具体实践。”保康县政协机关团支部书记周健毅说。
在用好理论课堂的同时,保康县还坚持让年轻干部在急难险重一线锤炼过硬作风、提升纪律意识、强化为民初心,把深入贯彻落实中央八项规定精神融入到日常工作点滴之中。
“作为基层民警,既是执法者,也是守护者,必须将中央八项规定精神融入血脉。不仅要严守纪律红线,坚决杜绝办人情案、关系案,让每一起案件的办理都经得起监督;更要强化责任担当,充分发挥主动警务职能,维护辖区平安稳定。面对急难险重任务,要敢于迎难而上,用公正执法赢得信任,用暖心服务传递温度,把中央八项规定精神转化为过硬作风,展现新时代人民警察的忠诚本色。”保康县公安局城关派出所治安巡逻队队长秦瑞阳说。
除了轮岗相互交流学习,保康县还推行“理论学习+实践锻炼+结对帮带”机制,众多年轻干部奔赴乡村振兴、社区服务等一线岗位,通过一线历练实践,不断锤炼作风,深化对中央八项规定精神的领悟。
“以前在办公室,更多是从文件中学习中央八项规定精神,到了驻村帮扶一线,才真正明白这背后以人民为中心的深刻内涵,‘五天四夜’驻村,让我有了更多时间倾听群众心声。在为群众解决产业发展难题、关爱‘一老一小’等工作中,我时刻提醒自己,要保持务实清廉的作风,不搞形式主义,切实把群众的事办好办实,这不仅是工作要求,更是践行中央八项规定精神赢得群众信任的关键。”保康县人大工作法律咨询服务中心副主任、保康县人大办驻胡家台村工作队第一书记、工作队长唐雨说。
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